Liên đoàn Lao động thành phố triển khai thực hiện tốt công tác phổ biến giáo dục pháp luật cho đoàn viên, người lao động trong 6 tháng đầu năm 2025
Ngày xuất bản: 11/06/2025 3:32:00 CH
Lượt đọc: 538
Công tác phổ biến, giáo dục pháp luật (PBGDPL) cho người lao động đóng vai trò đặc biệt quan trọng trong việc nâng cao nhận thức, ý thức chấp hành pháp luật của người lao động, người sử dụng lao động; là tiền đề, cơ sở quan trọng để tổ chức thi hành pháp luật hiệu quả. Việc nâng cao hiệu quả công tác tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật cho người lao động trong doanh nghiệp hiện nay là hết sức cần thiết, nhằm nâng cao nhận thức và ý thức chấp hành pháp luật cho đoàn viên, người lao động, để người lao động hiểu luật, kịp thời nắm bắt những điểm mới, những quy định mới khi chính sách được sửa đổi bổ sung mà có những nội dung liên quan đến người lao động để họ chủ động trong việc tự bảo vệ mình trong quá trình tham gia lao động sản xuất, giao kết và thực hiện hợp đồng lao động và khi xảy ra chanh chấp lao động. Thời gian qua, thực hiện sự chỉ đạo của LĐLĐ tỉnh về công tác tuyên truyền, các cấp công đoàn trong tỉnh luôn quan tâm và đẩy mạnh công tác PBGDPL trong cán bộ, đoàn viên và người lao động, đặc biệt là đoàn viên, người lao động thuộc khối doanh nghiệp ngày càng đi vào chiều sâu, thực chất, hiệu quả.
Tuyên truyền viên của Công An tỉnh triển khai các nội dung liên quan đến công tác an toàn giao thông
Đến thời điểm hiện nay LĐLĐ thành phố đang quản lý, chỉ đạo hoạt động 163 CĐCS, Nghiệp đoàn cơ sở. Trong đó: CĐCS thuộc khu vực nhà nước 70 CĐCS, khu vực ngoài nhà nước là 93 CĐCS, Nghiệp đoàn cơ sở. Tổng số CVCNLĐ là 6.335 người; đoàn viên công đoàn là 6.126 người. Trong đó đoàn viên khối doanh nghiệp là 2.734 người. Trong những năm qua bám sát sự chỉ đạo của Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh và Thường trực Thành ủy Yên Bái, LĐLĐ thành phố xác định công tác tuyên truyền, PBGDPL, nâng cao nhận thức cho đoàn viên, CNVCLĐ là nội dung trọng tâm trong tổ chức hoạt động, hằng năm, LĐLĐ thành phố đã xây dựng kế hoạch tuyên truyền theo chương trình, kế hoạch công tác của tỉnh, đổi mới nội dung, hình thức tuyên truyền đảm bảo phù hợp với từng loại hình CĐCS và đối tượng đoàn viên, NLĐ; nội dung tuyên truyền không dàn trải mà tập trung phổ biến các quy định, văn bản pháp luật mới có liên quan trực tiếp đến tổ chức công đoàn, đoàn viên và NLĐ như: Luật Lao động, Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội, Luật Bảo hiểm y tế, Luật An toàn vệ sinh lao động, Luật Bình đẳng giới, Luật An ninh mạng; các văn bản pháp luật có liên quan đến quan hệ lao động; phòng, chống cháy nổ; an toàn giao thông; Tuyên truyền tác hại của ma túy, không tham gia mua bán, tàng trữ, sử dụng, vận chuyển trái phép chất ma túy; phòng, chống tham nhũng, lãng phí... qua các kênh truyền thông của công đoàn như: Tổ chức và phối hợp tổ chức Hội nghị tuyên truyền trực tiếp, trực tuyến, trên trang website, Facebook Công đoàn tỉnh Yên Bái, công đoàn thành phố Yên Bái và các nhóm zalo của các công đoàn cơ sở trực thuộc.
Trong 6 tháng đầu năm 2025 LĐLĐ thành phố đã phối hợp với Ban nghiệp vụ LĐLĐ tỉnh tổ chức 01 hội nghị tuyên truyền về An toàn giao thông cho 150 đoàn viên, người lao động tại hoạt động trong “Tháng Công nhân, tháng hành động về ATVSLĐ”; Thực hiện 32 tin, bài, ảnh đăng tải trên trang thông tin điện tử LĐLĐ tỉnh, Bản tin thành phố, đài Phát thanh truyền hình thành phố và các phương tiện thông tin đại chúng; Phối hợp với Trung tâm truyền thông và Văn hóa thành phố, ban nghiệp vụ LĐLĐ tỉnh xây dựng 04 phóng sự tuyên truyền về công tác chăm lo tết cho đoàn viên, người lao động trong dịp “Têt Sum vầy – Xuân ơn Đảng” năm 2025 và tuyên truyền về “Tháng Công nhân - Tháng hành động về ATVSLĐ” năm 2025. Chỉ đạo các CĐCS phối hợp tốt với chuyên môn và người sử dụng lao động tổ chức hoạt động tuyên truyền, phổ biến, học tập, quán triệt chủ trương, Nghị quyết của Đảng, chính sách Pháp luật của Nhà nước liên quan đến lao động và công đoàn cho trên 6 nghìn đoàn viên, CNVCLĐ trên địa bàn thành phố Yên Bái.
Liên đoàn Lao động thành phố Yên Bái phối hợp tổ chức tuyên truyền về công tác An toàn giao thông
Trong những năm qua với sự nỗ lực cố gắng của các cấp công đoàn trong tỉnh nói chung và LĐLĐ thành phố nói riêng, cùng với việc đổi mới nội dung, hình thức tuyên truyền đã góp phần nâng cao chất lượng công tác tuyên truyền, phổ biến giáo dục pháp luật và ý thức chấp hành pháp luật cho đoàn viên, CNVCLĐ.
Tuy nhiên, công tác tuyên truyền, phổ biến giáo dục pháp luật trong CNLĐ trên địa bàn thành phố nhìn chung vẫn còn nhiều khó khăn do số lượng doanh nghiệp đông nhưng quy mô vừa và nhỏ, có những doanh nghiệp siêu nhỏ, hoạt động trong lĩnh vực Thương mại là chính, địa bàn rộng, không tập trung. Nội dung, hình thức tuyên truyền chưa thực sự phong phú, hấp dẫn, chưa thu hút được đông đảo NLĐ tham gia. Một số NLĐ còn thờ ơ, chưa quan tâm đúng mức đến việc tìm hiểu pháp luật. Trình độ, năng lực của một số cán bộ công đoàn trong công tác tuyên truyền còn hạn chế. Hiện nay LĐLĐ thành phố quản lý gần 3 nghìn đoàn viên, CNLĐ đang làm việc trong các loại hình doanh nghiệp, phần đông trong số đó là lao động phổ thông, trình độ, nhận thức, hiểu biết về pháp luật còn hạn chế. Bên cạnh đó, CNLĐ ở các doanh nghiệp cường độ lao động cao, ít có thời gian, điều kiện để tham gia các hoạt động tập trung, do đó rất khó khăn trong công tác tổ chức hoạt động tuyên truyền tại doanh nghiệp. Trong thời gian tới, mặc du không còn mô hình hoạt động cộng của LĐLĐ thành phố Yên Bái chuyển sang mô hình hoạt động của công đoàn phường xong để thực hiện tốt công tác tuyên truyền, PBGDPL cho đoàn viên, người lao động thì cũng cần tập trung vào những nhiệm vụ trọng tâm: (1). Quan tâm tổ chức tập huấn, bồi dưỡng nâng cao kỹ năng tuyên truyền cho đội ngũ cán bộ công đoàn các cấp. (2) Tập trung đổi mới nội dung, đa dạng hóa hình thức tuyên truyền, đẩy mạnh chuyển đổi số và ứng dụng công nghệ mới trong công tác TTPBGD pháp luật; chuyển mạnh từ hình thức tuyên truyền truyền thống sang hình thức tuyên truyền hiện đại dựa trên các nền tảng mạng xã hội, các ứng dụng di động.(3) Tăng cường phối hợp với các cơ quan báo chí, truyền thông để chủ động chuyển tải thông tin, chính sách, pháp luật mới đến với đoàn viên, NLĐ.(4)Xây dựng các tài liệu tuyên truyền ngắn gọn, dễ hiểu, phù hợp với từng đối tượng NLĐ.(5) Tổ chức các buổi nói chuyện chuyên đề, tọa đàm, hội thi tìm hiểu pháp luật, sân khấu hóa các tình huống pháp luật.(6) Sử dụng các kênh truyền thông hiện đại như mạng xã hội, website, bản tin công đoàn để tuyên truyền.(7) Tăng cường phối hợp với các cơ quan tư pháp, tòa án, viện kiểm sát, thanh tra lao động để tuyên truyền, phổ biến pháp luật.(8)Tăng cường vai trò, trách nhiệm của người sử dụng lao động: Người sử dụng lao động cần phối hợp với công đoàn trong việc tuyên truyền, phổ biến pháp luật cho NLĐ. Tạo điều kiện thuận lợi để NLĐ tham gia các hoạt động tuyên truyền, phổ biến giáo dục pháp luật.
Công tác tuyên truyền, phổ biến giáo dục pháp luật là một nhiệm vụ quan trọng, thường xuyên của tổ chức công đoàn. Hy vọng rằng, với sự chung tay của các cấp công đoàn, sự phối hợp chặt chẽ với các ban, ngành, đoàn thể và sự vào cuộc của người sử dụng lao động, công tác này sẽ đạt được những kết quả tốt đẹp, góp phần bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của đoàn viên, NLĐ, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định tại doanh nghiệp.
Thu Hương – Tiến Dũng
Tin khác:
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |