Tổ chức “Sân chơi công nhân” hưởng ứng “Ngày Pháp luật” năm 2015.

Ngay từ đầu năm 2015, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh Đồng Tháp đã triển khai, hướng dẫn các cấp CĐ chủ động phối hợp với chính quyền, chủ doanh nghiệp và các ngành chức năng tổ chức tuyên truyền cho CNLĐ các văn bản pháp luật mới ban hành, các chủ trương - chính sách của Đảng và nhà nước liên quan trực tiếp đến NLĐ và người sử dụng LĐ…

Ngoài những hình thức tuyên truyền phổ thông (tuyên truyền miệng, bằng tài liệu, trên các phương tiện thông tin đại chúng…), các cấp CĐ đã đổi mới hình thức tuyên truyền linh hoạt, phù hợp với đặc điểm của đơn vị, doanh nghiệp: Tổ chức hội thi, sinh hoạt chuyên đề, thông qua các hình thức giao lưu, đối thoại, văn nghệ… Hình thức tuyên truyền được đông đảo CNLĐ tham gia là thông qua các hoạt động văn hóa - văn nghệ, hỏi đáp có thưởng… Năm 2015, LĐLĐ tỉnh đã tổ chức 4 “Sân chơi công nhân” tại các doanh nghiệp thuộc 2 huyện Cao Lãnh, Lai Vung và TP.Sa Đéc, KCN Sa Đéc với trên 600 người tham gia. Các cấp CĐ còn tuyên truyền pháp luật cho CNLĐ thông qua tổ công nhân tự quản khu nhà trọ. Trong năm đã tổ chức được 68 cuộc, thu hút trên 3.020 lượt CNLĐ tham dự; phát hành 1.200 tờ gấp tuyên truyền, sách, báo các loại.

Năm 2015, các cấp CĐ còn tư vấn pháp luật cho 1.193 đoàn viên và NLĐ; phối hợp cùng các ngành liên quan tổ chức 1.693 cuộc đối thoại pháp luật định kỳ và đột xuất tại các doanh nghiệp. Riêng LĐLĐ tỉnh phối hợp với Sở LĐTBXH, BHXH tỉnh, Sở Tư pháp tổ chức 12 cuộc đối thoại pháp luật trực tiếp với người sử dụng LĐ và NLĐ và đối thoại trực tiếp trên sóng phát thanh - truyền hình, thu hút 2.780 lượt người tham dự. Qua đó đã giải đáp trên 300 lượt câu hỏi của CNLĐ về các chế độ, chính sách liên quan đến hợp đồng LĐ, tiền lương, tiền thưởng, thời giờ làm việc - nghỉ ngơi, chế độ thai sản, ...

Trong thời gian tới, LĐLĐ tỉnh tiếp tục chỉ đạo các cấp CĐ lựa chọn các hình thức, thời gian tuyên truyền, phù hợp với đặc điểm của từng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp; xây dựng và củng cố đội ngũ báo cáo viên làm công tác tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật (tập huấn nghiệp vụ, bồi dưỡng kiến thức pháp luật và kỹ năng tuyên truyền...) để nâng cao hơn nữa hiệu quả công tác tuyên truyền, phổ biến pháp luật cho CNLĐ…

(Theo Báo Lao động)